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Kathrin Frank

Kathrin Frank 800 791 Fiedler & Partner


Kathrin Frank

Jung. Engagiert. Und voller Tatendrang!

Kathrin Frank, Jg. 1991, träumt seit ihrer Kindheit von einer besseren Welt. Die Überzeugung, tatsächlich etwas bewegen zu können, ist ihr bis heute geblieben. Deshalb gibt sie jeden Tag ihr Bestes, die Welt von morgen proaktiv mitzugestalten.

Menschlichkeit und Management

Beruflich hat sie sich zum Ziel gesetzt, den Arbeitsalltag von Menschen tiefgreifend zu verändern. Durch die Weiterentwicklung von Mensch und Organisation sollen Arbeitnehmer noch mehr Freude an ihrer Arbeit finden. Das Ergebnis sind kreative, motivierte und leistungsstarke Mitarbeiter für Arbeitgeber. Nach ihrem Bachelor in International Management entschied sie sich dafür, das betriebswirtschaftliche Know-How zu ergänzen und den Menschen ins Zentrum ihrer Arbeit zu stellen. Für den Master in Wirtschaftspsychologie zog sie deshalb von Süddeutschland nach Bremen. Da sich Privatleben und Beruf immer mehr beeinflussen, absolviert sie berufsbegleitend eine Ausbildung zum Life Coach.

Von Mensch zu Mensch: Qualitätssicherung im Service

Unternehmen sind von und für Menschen gemacht. Deshalb bilden Kunden und Mitarbeiter den Ausgangspunkt bei der Qualitätssicherung im Service. Das Ergebnis von Tools wie Mystery-Einsätzen und Mitarbeiterbefragungen sind zufriedene, loyale Mitarbeiter und begeisterte Kunden. Das Ziel: Mitarbeiter und Organisation entwickeln sich weiter. Gemeinsam. Und zwar nicht auf dem Papier, sondern dort, wo es ankommt.

Blick über den Tellerrand und raus aus der Komfortzone

Kathrin sucht stets nach Gelegenheiten, den eigenen Horizont zu erweitern. Neben ihrem Studium arbeitete sie beispielsweise ehrenamtlich als Rettungshelferin oder in der Flüchtlingshilfe. Zudem schärfte sie bei insgesamt 27 Monaten als Praktikantin in fünf Unternehmen ihre berufliche Vision. Sie zeigten ihr, dass Veränderungen notwendig, gleichzeitig aber auch machbar sind. Im Laufe ihrer Ausbildung hat sie insgesamt zwei Jahre in Frankreich, Lateinamerika, Südostasien und Afrika gearbeitet, studiert und gelebt. Dazu kommen zahlreiche Reisen mit dem Rucksack – allein oder in Begleitung. Das ändert den Blickwinkel, auf die Welt und auf sich selbst. Ihr Interesse am Erlernen von Sprachen und dem Kennenlernen von Kulturen schaffte unzählige inspirierende Begegnungen und ein Gefühl von tiefer Dankbarkeit. Für das Leben, die eigenen Fähigkeiten und Talente sowie die Möglichkeit, mit Herz, Leidenschaft und Verstand zu arbeiten.

Interdisziplinäre und multinationale Ausbildung

  • Seit 2019: Unternehmensberaterin (Fiedler & Partner Consultant Team)
  • Studium der Wirtschaftspsychologie (M.Sc) an der Universität Bremen & International Management (B.Sc.) an der Hochschule Karlsruhe für Technik und Wirtschaft
  • Auslands- & Praxissemester in Mexiko, Indonesien & Südafrika sowie Schüleraustausch in Frankreich
  • Studentische Abschlussarbeiten & Projekte u.a. zu Transfereffekten von coachingbasiertem Kommunikationstraining (Veröffentlichung in Arbeit), Wahrnehmung erweiterter Handlungsspielräume am Arbeitsplatz bei Restrukturierungsprozessen und identitätsorientiertem Markenaufbau
  • Insgesamt 27 Monate Praktikum in fünf Unternehmen unterschiedlicher Größe und Branche
  • Zusatzqualifikationen: laufende einjährige Ausbildung zum Life-Coach (Laudius), SAP Certified Associate (mit SAP ERP 6.0), Ausbilderqualifikation der IHK, Rettungshelferin (DRK)

Fokus
Lernende Organisation | Mensch im Arbeitskontext | Servicequalität

Stärken
Agiles Arbeiten | Change Management | Interkulturalität | Organisationsentwicklung | Prozessanalyse

Arbeitssprachen
Deutsch
Englisch
Spanisch
Französisch

Expertise

Agiles ArbeitenArbeitsklimaFeedbackkulturFörderung von eigenverantwortlichem HandelnHolakratieMitarbeiterbefragungenMitarbeiterbindungMitarbeiterzufriedenheitMysteryeinsätzeNew WorkOrganisationsentwicklungPersonalentwicklungServicequalitätUnternehmensberatungUnternehmenskulturZusammenarbeit

Sei du selbst die Veränderung, die du dir wünscht für diese Welt!

Kathrin Frank (inspiriert von Gandhi)


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Als Teamleitung unterstütze ich mein Team bei der evd GmbH dabei, unsere Kunden rundum zufrieden zu stellen. Dr. Björn Fiedler hat mir beim Führungskräftecoaching einen wertvollen Reflexionsraum geboten.

Klare Rückmeldungen zu unseren Stärken und Entwicklungsfeldern: Mystery-Einsätze unterstützen uns dabei, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln und unser volles Potenzial zu entdecken und zu entfalten.

Seit 2012 geschäftsführender Gesellschafter des Fiedler & Partner Consulting Teams. Andrés Kunden schätzen seine Fähigkeit, auf allen Ebenen sehr schnell Vertrauen aufzubauen.  Als Berater, Coach, Seminardarsteller und Schauspieler schafft er es immer wieder, Mitarbeiter in Veränderungsprozessen mitzureißen.